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Love is in the Air: Rosen-Logistik ermöglicht liebevolle Gesten

Logistik-Profis ermöglichen Valentinstag: Jetzt den oder die Richtige/n finden!

Der Valentinstag ist wieder da! Für alle gut Vorbereiteten ebenso wie für die jährlich Überraschten ist die rote Rose universelles Zeichen für Liebe und Zuneigung. Bei dieser Romantik denken die meisten wohl nicht an Logistik, die hilft, den Rosenregen zu ermöglichen.

Köln/Götting. Rote Rosen kommen in der Regel nicht nur nicht nur von Herzen, sondern aus Kenia, Kolumbien oder Ecuador. Den weiten Weg nach Deutschland schafft das sensible Gut dank ausgefeilter Logistik rechtzeitig und unbeschadet in die Vasen unserer Liebsten. Die Lufthansa lässt deshalb extra für den Valentinstag ihre Cargo-Flotte öfter fliegen und bringt die Blumen so nach Europa.

Das Ganze klappt freilich nur dank der Expertise vieler Logistik-Profis. Vom schnellen Transport von Produktionsstätte zu Flugzeug über Kühlsysteme bis hin zur Verteilung zu den Floristen setzt der Flugriese auf Fachkräfte. Diese zu finden ist für die Branche allerdings oft nicht so leicht.

Claudia Roth ist Inhaberin von StellenAnzeigen-Verteiler.de, einem Dienstleistungsunternehmen, das suchende Arbeitgeberinnen und -geber bei der Rekrutierung von Profis unterstützt. Für die Branche Logistik ist schnelle Akquise alles:
„Für die Logistik ist Zeit das entscheidende Kriterium. Das gilt hier noch viel mehr, als in anderen Branchen. Da muss natürlich auch ein ganz spezifisches Recruiting-Konzept erstellt werden“, so die Expertin.

Um die Suche nach dem oder der Richtigen in Sachen Logistik schnell und kostengünstig abzuschließen, veröffentlicht StellenAnzeigen-Verteiler.de Inserate parallel auf mehreren Online-Stellenportalen. Diese Jobbörsen wurden nach Relevanz für die Logistikbranche selektiert, was sicher stellt, dass wirklich die relevanten Fachkräfte angesprochen werden. Die Parallel-Inserierung sorgt für sehr große Reichweiten. Lektorat, einpflegen der Anzeige und Abschlussbericht sind gebührenfreie Zusatzleistungen. Kosten für die suchenden Logistik-Unternehmen: Bis zu 56 Prozent weniger als die regulären Listenpreise der entsprechenden Stellenportale. Arbeitszeit und Extraservice sind dabei noch nicht einberechnet.

Wer also die Suche nach Mr. oder Mrs. Right schnell beenden möchte, der findet mit StellenAnzeigen-Verteiler.de den oder die Richtige. Auch noch nach dem Valentinstag – und ganz ohne Rose.

Weitere Informationen finden Sie auf: stellenanzeigen-verteiler.de/Logistik-Jobs-schalten

Anzeigenpakete für Logistik Jobs - Stellen online günstig schalten

Multichannel-Posting branchenspezifisch für Logistik | Transport | Einkauf

Der Anbieter von Paketen zur Stellenschaltung, www.StellenAnzeigen-Verteiler.de, ist spezialisiert auf die zielgerichtete Verbreitung und Positionierung von Online-Stelleninseraten. Neu im Programm: günstige Anzeigenpakete, die speziell auf die Logistik-Branche oder Abteilungen mit Schwerpunkt Logistik zugeschnitten sind.

Götting. Im Zeitalter der Globalisierung sind die richtigen Strukturen alles. Mit den richtigen Netzwerken die richtigen Kontakte zur richtigen Zeit antreffen ist unabdingbar, ganz besonders in der Logistikbranche. Von Beschaffungs- bis hin zur Entsorgungslogistik müssen Timing und Koordination stimmen.
Der Beginn dieses Zyklus liegt sicherlich bei den Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern – und somit letztlich bei einem professionellen und effektiven Personalrecruiting. Dazu gehört unter anderem die effektive und effiziente Schaltung von Stellenanzeigen.
„Die Logistik gewinnt immer mehr an Relevanz. Darauf haben wir reagiert und ein Angebot speziell für Arbeitgeber der Branche entwickelt“, so Claudia Roth, Profi in Sachen Personalsuche und Inhaberin des Portals www.StellenAnzeigen-Verteiler.de. Wer Mitarbeiter sucht, kann sein Inserat parallel auf mehreren, ausgewählten Online-Jobportalen einstellen lassen. Die Konditionen hierfür sind günstiger als bei entsprechenden Einzelschaltungen und die Zeitersparnis ist immens, da Claudia Roth und ihr Team das Einpflegen der Annoncen übernehmen. Nach Ende der Laufzeit wird ein Bericht über die Veröffentlichung und die Zugriffszahlen erstellt. Die Effektivität der Personalakquise steigt so enorm.

Unternehmen mit Bedarf an Logistik-Fachkräften können somit von den Multiposting-Anzeigenpaket profitieren, die zielgruppenorientiert auf den Bereich Logistik zugeschnitten sind. So können Stellen im Bereich Einkauf, Materialwirtschaft, Transport oder etwa in der Verarbeitungs- oder Distributionslogistik schnell, günstig und professionell besetzt werden.

Neben den Paketkombinationen für Logistik-Stellenangebote gibt es bei StellenAnzeigen-Verteiler.de weitere spezialisierte Angebote, zum Beispiel für die Stellenschaltung im Bereich Kanzlei-, IT- und Vertrieb-Jobs sowie generelle Anzeigenpakete.

Weitere Informationen finden Sie auf: http://www.StellenAnzeigen-Verteiler.de

Jobs in Logistik und Automotive – günstige Stellenanzeigenpakete

Modernes Recruiting: Update für die Personalsuche

Eine professionelle, effektive Stellenbesetzung ist essentiell. Viele Unternehmen haben dennoch keine Strategie für ihre Akquise und verlieren so viel Geld und Zeit. Der Dienstleister StellenAnzeigen-Verteiler.de bietet jetzt ein Update für die Bereiche Logistik und Automotive.

Götting. Die Neubesetzung einer Stelle kostet Zeit und Geld. Ressourcen, die zu sparen sind. Trotzdem geben 50 Prozent der in einer Studie* befragten Unternehmen an, ohne jegliche Recruiting-Strategie nach neuen Mitarbeitern zu suchen. Inseriert wird wahllos. Fatal für die Bilanz.

„Wir möchten hier ansetzen und arbeiten seit Jahren an immer neuen Wegen, um Unternehmen schnell zu den wirklich passenden Fachkräften zu verhelfen“, so Claudia Roth, Inhaberin von StellenAnzeigen-Verteiler.de und Profi in Sachen Personal. Mit branchenspezifischer Platzierung von Stellenanzeigen, Multiposting der Annoncen und individueller Beratung erreichen sie und ihr Team enorme Reichweiten und so eine besonders kurze, günstige Akquise.
Neu im Katalog ist ein Update für die Personalsuche in der Kombination von Jobs in Logistik und Automotive. Die Stellenanzeige wird vom Team von StellenAnzeigen-Verteiler.de in der Regel innerhalb von 48 Stunden auf verschiedenen, renommierten Stellenbörsen der Branchen eingepflegt. Die Auftraggeber sparen sich so nicht nur den Aufwand, den sonst die HR übernehmen müsste, sondern auch gleich bis zu mehrere hundert Euro der Kosten, verglichen mit den Preisen bei Einzelschaltungen auf den Jobportalen.
Wer jetzt auf branchenorientierte Personalsuche setzt, findet weitaus effektiver neue Mitarbeiter als es mit wahllosem Inserieren möglich ist. Zusätzlich können Zeit- und Kostenintensität des Recruitings stark reduziert werden.

(*Quelle: Süddeutsche Zeitung, Ausgabe 31. August/1. September 2013, „Beruf und Karriere“)

Weitere Informationen finden Sie auf: http://www.StellenAnzeigen-Verteiler.de